A fábrica de painéis LCD da Foxconn nos Estados Unidos está localizada em Mount Pleasant, Wisconsin, EUA. A Foxconn realizará cinco reuniões de recrutamento aqui nos próximos meses. Os candidatos a emprego devem enviar seus materiais para o site da Foxconn com antecedência, e somente aqueles que obtiveram a qualificação da entrevista podem ir à reunião de recrutamento para realizar os seguintes outros assuntos.
Segundo relatos, a Foxconn realizará sua primeira feira de empregos em 13 de outubro, e realizará feiras de emprego em várias partes do Wisconsin em 21 de outubro, 24, 27 e 2 de novembro. Estas cinco feiras de emprego serão realizadas. Recrutando a fábrica da Foxconn nos EUA, o objetivo final é criar 13.000 novos empregos em 2023, o que também é o compromisso da Foxconn de construir uma fábrica nos Estados Unidos.
A escala de recrutamento da Foxconn não é pequena. É a primeira vez na conferência de recrutamento de Leshan que a Foxconn entrevistará mais de 2.000 pessoas. Vale a pena notar que este é o primeiro recrutamento em grande escala da Foxconn nos Estados Unidos. Esta posição de recrutamento envolve funções profissionais e gestão. Segundo relatos, os americanos solicitam essas posições. Eles dirão que o chinês será um item positivo. Embora não possam falar chinês, falam chinês. No mesmo lote, eles serão preferidos.
O vice-presidente da Foxconn e presidente da Sharp, Louis Woo, disse que a fábrica de painéis norte-americana da Foxconn foi originalmente planejada para ser a linha de geração 10.5 mais avançada, mas agora se tornou a linha de 6ª geração. Louis Woo explicou que a linha de geração de 10,5 será construída. Ele vai encontrar concorrência dos fabricantes chineses, de modo que será eliminado pelo mercado. A linha de 6ª geração pode ter usos diferentes da linha de geração 10.5, como dobrar e pode ser usada para displays on-board.
Além da mudança na linha de produção do painel, o índice de pessoal original da Foxconn também mudou. O plano de pessoal inicial é de 75% dos trabalhadores da linha de montagem, 25% dos engenheiros e gerentes, e agora é 10% dos trabalhadores da linha de produção, 90% É um funcionário técnico, e o trabalho de fabricação da fábrica de painéis é principalmente feito por robôs e um grande número de equipamentos de automação. .
O upgrade de automação levará a um declínio no número de recrutas na Foxconn? Louis Woo disse que negou que prometeu que o compromisso da Foxconn de criar 13.000 empregos para os Estados Unidos não seria alterado. Isso poderia ser alcançado, e até mais de 13.000 funcionários poderiam ser empregados.
Claro, ainda é difícil recrutar nos Estados Unidos. Afinal, não há muitos trabalhadores nos Estados Unidos. Por esta razão, a Foxconn prometeu que o salário anual médio dos funcionários da base do painel de LCD dos EUA chegará a US $ 54.000, que é superior ao salário médio mensal de US $ 3.500. Muito.
